Emploi et formation professionnelle : Les acteurs s’approprient des textes régissant le secteur

Ministre de l’Entrepreneuriat National, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle, Mme Oumou SALL SECK a présidé, ce mardi 09 décembre 2025, l’atelier de partage et d’appropriation des textes régissant le secteur de l’Emploi et de la formation professionnelle. La rencontre a réuni les membres du cabinet, les services techniques du Département, les représentants du Conseil National de Transition, le REFAMP, les collectivités territoriales, les organisations de la société civile ainsi que les points focaux genre.

Organisé par la Cellule d’Appui à la Décentralisation et à la Déconcentration (CADD), structure technique du Département, l’atelier portait notamment sur le décret fixant le détail des compétences transférées de l’État aux collectivités territoriales en matière d’emploi et de formation professionnelle, avec un accent particulier sur l’intégration du genre.

Dans son discours, le Ministre a indiqué que cet atelier est un espace d’échanges et de consolidation de connaissances des techniciens du département et des partenaires techniques qui devra permettre aux participants de formuler des propositions concrètes, d’améliorer la mise en œuvre des politiques publiques et de garantir l’intégration effective du genre, conformément à la Politique Nationale Genre et à la Loi 052-2015 du 18 décembre 2015, instituant des mesures pour la promotion du genre.

Le Ministre Oumou SALL SECK a souligné que l’appropriation de ces textes juridico-institutionnels est indispensable afin de permettre à chaque acteur d’assumer pleinement son rôle dans la réalisation des projets de développement territorial. Elle s’est dit convaincu que les travaux de l’atelier contribueront à une meilleure compréhension du processus de transfert de compétences, à l’harmonisation des pratiques et à l’amélioration de l’efficacité des politiques d’emploi et de formation professionnelle, elle a réaffirmé l’engagement du Gouvernement à faire des collectivités territoriales de véritables pôles de croissance et de compétitivité, dans une gouvernance locale plus efficace, inclusive et dynamique — en phase avec la vision du Chef de l’État.

Selon elle, il s’agit surtout de favoriser un renforcement des opportunités d’emplois décents à travers l’intégration du capital humain dans toutes les politiques sectorielles et transversales. Elle a souligné que la formation professionnelle constitue un levier central de productivité, d’insertion sociale et d’employabilité.

MENEFP

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